Die Welt und unsere Gesellschaft verändern sich stetig – heute mehr und schneller denn je. Wie schaffen Organisationen es erfolgreich durch Transformationsprozesse zu navigieren? In der TransformationXP Serie beleuchten wir das Thema aus verschiedenen Perspektiven. In Episode 1 haben wir uns darüber ausgetauscht, wie wichtig resiliente Strategien für Transformationen in der heutigen Zeit des permanenten Wandels sind.
Mit Alexander Doujak, Nadine Hauser, Schoscho Rufener und Maximilian Souchay haben sich vier Experten aus dem Change Management, Consulting und Live-Kommunikation zu einer einmaligen Eventreihe zusammengeschlossen. In drei aufbauenden Events und einem ergänzenden Webinar nehmen die Vier Sie mit auf den Weg von der Change Kommunikation zur Transformation Experience.
In der zweiten Episode steigen wir nun tiefer ein: Wie steuert man Transformationsprozesse, sodass die richtigen Leute zur richtigen Zeit mitgenommen werden können? Dies und mehr besprechen wir wieder zusammen beim Lunch im Club zum Rennweg.
TransformationXP Episode 2: Mit guten Interventionen Transformation vorantreiben
15. Juni 2023
11:00 – 14:00 mit Lunch
Club zum Rennweg, Fortunagasse 13, 8001 Zürich
zur Anmeldung
Programm
Willkommen
Wen braucht es damit Transformation gelingt?
Beispiele aus der Praxis
Impuls // Tischgespräch und Vorspeise
Welche Interventionen braucht es wann?
Was wann tun aus Sicht der Führungskräfte.
Impuls // Tischgespräch und Hauptgang
Wieso Emotionen so wichtig sind.
Und weshalb man klassisch nicht weiterkommt
Impuls // Tischgespräch und Dessert
Zusammenfassung und Ausklang
Fazit // Networking
Ausblick
Episode 3: Von der Change Communication zur Transformation Experience
Event im Winter 2023
Keine Transformation ohne Kommunikation. Doch reine Change Kommunikation reicht nicht mehr aus. Für nachhaltige Veränderung braucht es mehr Beteiligung, mehr Erlebnis und mehr Community. Moderne Transformation braucht eine Transformation Experience.
Nadine Hauser
Master of Science in economics, lic. rer. pol., Universität Bern